如何能确定一个员工是否具备管理人员应有的潜质，进而选出适合从事管理工作的人才
相信很多管理者都遭遇过费力不太好的窘境，虽已努力做到最好，但总得不到上司点赞。即使自己跟别人一样任务完成的很出色，但仍不免挨老板尅。这是为什么呢？
