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创新竞聘机制为国企改革保驾护航

人才是实现战略的关键。客户企业主要从事能源工程与环保业务,为实现上级单位下达的减员增效指标,公司领导班子决定实施全员竞聘上岗工作,经考察华夏智业第三次次成为该企业人力服务供应商,帮助企业达成增效目标。

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2025-03-20作者:公司品宣部

关键词
  • 识才通
  • 人才管理
  • 面试
  • 高效
  • 人才测评
  • MTS识才通系统
  • 科学
  • 职业发展